为深入实施就业优先战略，助力高校毕业生、农民工等重点群体就业，缓解企业用工压力，6月19日，台山市人社局成功举办“百日千万招聘专项行动暨邮政城北就业驿站专场招聘会”。

　　前期精准宣传，提升覆盖。活动采用“线上+线下”立体宣传模式。针对就业困难人员、登记失业人员等重点群体，通过短信、电话精准推送信息；在城区主要商圈、农贸市场、居民社区等人流密集区域，组织宣传车辆巡回广播；同步广泛发放宣传单页，有效提升招聘信息传播精准度和覆盖面。

企业负责人与求职者面对面沟通

　　现场供需对接，成效初显。本次招聘会汇聚110家重点企业，涵盖机械制造、食品加工、金属制造、服务等行业，包括台山市金桥铝型材厂有限公司、广东迪生力汽配股份有限公司等，共提供岗位561个，计划招聘2320人（其中15家企业现场设点招聘）。活动吸引300余名求职者入场，接受咨询超200人次，企业接收简历60份，53人现场达成初步就业意向，发放宣传资料1200余份。

工作人员为求职者提供服务

　　现场提供特色服务，精准助力就业。设立就业服务专区，提供岗位匹配、求职登记、后续帮扶等“一站式”服务；设立零工服务专区，提供即时性、专业化零工岗位信息，促进灵活就业。同步开展“社保服务进万家”政策宣传，现场解答社保缴纳、补贴申领等群众关切问题，发放手册，实现就业社保服务无缝衔接。

现场开展“社保服务进万家”活动

　　此次招聘会精准搭建供需对接平台，有效拓宽求职者就业渠道，缓解企业用工压力，优化人力资源配置。下一步，市人社局将持续发挥零工市场与就业驿站作用，密切关注就业需求，精准搭建供需对接平台，重点面向2025届及往届未就业高校毕业生，同时兼顾农民工、城镇失业人员等群体，通过常态化招聘活动，推动实现更充分更高质量就业，为台山市经济社会高质量发展提供人才支撑。